The Role of the Work Environment in Adhering to Journalistic Ethics in Kurdish Websites
DOI:
https://doi.org/10.32410/huj-10501Keywords:
Work Environment, Journalistic Ethics, Kurdish WebsitesAbstract
The research; It is an attempt to understand the field of journalistic work environment in Kurdish websites and their role in compliance or non-compliance with journalistic ethics, by obtaining the opinions of journalists working in official media networks, about the impact of internal and external environments Working and explaining the concepts of: work environment, journalistic ethics, and Kurdish websites.
The desired aim of the study; It highlights the context in which “journalists” work in Kurdish websites, under the influence of: work pressures, organizational and administrative procedures within the institution, as well as external factors that affect and challenge the practice of journalism on websites. The websites were selected through opinion polling, ie the websites that most people rely on as news sources, they are: (Rudaw, Kurdsat News, KNN, Payam). The most important findings of the study are that journalists face many pressures on official websites, some of the pressures stem from within the institution, mostly include "work pressure" such as: (low salary, mental stress due to long working hours, performing several tasks at the same time In addition to several external factors and challenges such as: lack of support for journalists by the journalists' union, as well as lack of attention to their demands and rights during crises, in addition to the difficulty of obtaining information from government institutions.
References
الكتب
: أبو رشيد، نهلة، 2020، الصحافة الإلكترونية والنشر الإلكتروني، من منشورات الجامعة الافتراضية السورية، سوريا.
: بريس، أندريا، بروس ويليامز، 2012، البيئة الإعلامية الجديدة، ت. شويكار زكي، دار الفجر للنشر والتوزيع، القاهرة مصر.
: تربان، ماجد سالم،2008، الإنترنت والصحافة الإلكترونية" رؤية مستقبلية"، الدار المصرية اللبنانية، القاهرة، مصر.
: الدليمي عبد الرزاق،2011 الصحافة الإلكترونية والتكنولوجيا الرقمية، الطبعة الأولى، دار الثقافة للنشر والتوزيع، عمان، الأردن.
: الدیسی، نسرین محمود. ٢٠٢٢. أخلاقيات مهنة التعليم: بین النظرية والتطبيق، الطبعة الأولى، دار الخليج للنشر والتوزيع، عمان، الأردن.
: السالم، مؤيد سعيد،2005 نظرية المنظمة: الهيكل والتصميم، الطبعة الثانية، دار وائل للنشر والتوزيع، عمان، الأردن.
: سماقيي، أيوب أنور أحمد، 2006، البيئة والتنمية المستدامة: تحليل العلاقة بين البيئة والتنمية المستدامة مع أشاره خاصة لحالة محافظة أربيل، مكتبة التفسير للنشر والاعلان، أربيل، العراق.
: الشمايلة، ماهر عودة، اللحام، محمود عزت، الظلاعين، على فلاح، كافي، مصطفى يوسف،2015، أخلاقيات المهنة الإعلامية، دار الإعصار العلمي للنشر والتوزيع، عمان الإردن.
: الصيفي، حسن نيازي ،2011، أخلاقيات الإعلان في القنوات الفضائية. دار الفجر للنشر والتوزيع، القاهرة، مصر
: عامر، فتحي حسين،2018، الصحافة الإلكترونية: الحاضر والمستقبل، دار العربي للنشر والتوزيع، القاهرة، مصر
: العنزي، على دبكل، بن بلقاسم، حبيب، على برناط، الطابعي فاتن بن لاغة، 2020، أخلاقيات الإعلام في الزمن الرقمي، مكتبة الرشيد، تونس
: كنعان، على عبد الفتاح،2018، الصحافة الالكترونية العربية، دار اليازوري للنشر التوزيع، عمان، الأردن.
: مزاهرة، أيمن سليمان. الشوابكة، على فالح،2010، البيئة والمجتمع، الطبعة الثانية، دار الشروق للنشر والتوزيع، عمان، الأردن.
: مصباح، عامر،2010، منهجية البحث في علوم السياسية والإعلام، ديوان المطبوعات الجامعية، الطبعة الثانية، بن عكنون، الجزائر.
: المغزى، خالد،2020، التشريعات الإعلامية وأخلاقيات المهنة، من منشورات الجامعة الافتراضية السورية، سورية.
: مكاوي، حسن عماد. السيد، ليلى حسين.1989، الاتصال ونظرياته المعاصرة، الدار المصرية اللبنانية، القاهرة، مصر.
: الموسوي، إسراء جاسم فل جي2019، الخصائص المهنية للقائم بالاتصال في الصحافة، دار أمجد للنشر والتوزيع، عمان، الأردن
: وهبي، صالح،2001، الإنسان والبيئة والتلوث البيئي، توزيع دار الفكر، دمشق، سوريا.
المصادر الإنكليزية:
: Frost, chris.2007. journalism ethics and regulation, second edition, published by perasoned, United Kingdom.
الرسائل والإطريح:
١: مخلوقي، أمينة. إكرام، بوسعيد (2021) بيئة العمل وأثرها في ممارسة العمل، رسالة ماجستير غير منشورة، قسم العلوم الاجتماعية، جامعة أحمد دراية، ولاية أدرار.
٢: حورية، طاهر (2019)، أخلاقيات الممارسة الإعلامية بالقنوات الفضائية الخاصة بالجزائر، رسالة دكتورا غير منشورة، قسم العلوم الإنسانية، كلية العلوم الاجتماعية، جامعة عبد الحميد بن باديس مستغانم، الجزائر
٣: مكرتار، خيرة. 2018 دور حارس البوابة في المواقع الإخبارية الجزائرية، رسالة دكتورا غير منشورة، كلية العلوم الاجتماعية، قسم العلوم الإنسانية، جامعة عبد الحميد بن باديس، مستغانم، الجزائر. DOI: https://doi.org/10.51993/2221-000-005-012
٤: حدة، بن سنوسي (2014)، دور الضبط الإداري في حماية البيئة، رسالة ماجستير غير منشورة، قسم الحقوق، جامعة زيان عاشور، الجفلة.
٥: عزيز، مجيد صالح، (2013)، بيئة العمل الصحفي في المؤسسات الصحفية في إقليم كوردستان العراق وتأثير ها على أداء القائم بالاتصال، رسالة ماجستير منشورة، جامعة طرابلس – لبنان.
٦: بن رحمون، سهام (2013)، بيئة العمل الداخلية وأثرها على الأداء الوظيفي، رسالة ماجستير غير منشورة، قسة العلوم الاجتماعية، جامعة خضير، بسكرة.
٧: هاشم، سامية احمد، (٢٠٠٦)، انعكاس البيئة الإعلامية على القائم بالاتصال، دراسة في تجربة انتقال مركز تلفزيون الشرق الأوسط من لندن إلى مدينة دبي للإعلام أطروحة دكتورا غير منشورة، جامعة بغداد، بغداد.
المجلات:
١: جبوري، محمد، بوصلاح، عبد اللطيف محمد، أحمد، رحماني، 2020، قياس أثر بيئة العمل وعلاقتها بالابداع الإداري للموظفين" دراسة حالة للموظفين بالمديرية الجهوية للخزينة بوهران، مجلة إضافات اقتصادية، العدد 1، المجلة 4.
٢: جعفور، ربيعة. باعمر، الزهرة، 2018، مفهوم العمل لدى الأستاذة الجامعية، مجلة كلية التربية الأساسية للعلوم التربوية والإنسانية، العدد 39.
: محمد، دهان. قريشي، هاجر. (2017)، متغيرات بيئة العمل الداخلية وعلاقتها بضغوط العمل، مجلة ميلاف للبحوث والدراسات، العدد 5.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2023 Israa Qadri Mawlood, Baqir Daud Husain
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License [CC BY-NC-ND 4.0] that allows others to share the work with an acknowledgment of the work's authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgment of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work (See The Effect of Open Access).
